Le droit à une rente transitoire n’existe que si une activité soumise à cotisation a été exercée dans une entreprise relevant du champ d’application de la CCT RA pendant au moins 15 ans (ou au moins 10 ans pour une rente réduite) au cours des 20 dernières années, dont les sept dernières années précédant la perception de la prestation de manière ininterrompue.
Une condition indispensable à la reconnaissance des missions temporaires comme relevant de la CCT FAR est que l’entreprise d’accueil soit elle-même soumise à la CCT FAR.