Dato che payroll+ è soggetta all’IVA in quanto società per azioni, deve applicare l’aliquota IVA vigente su tutte le fatture.
Nel settore del lavoro interinale, tutti i costi devono essere tassati con l’IVA vigente, non solo quelli relativi al servizio «payroll+». Art. 21 cpv. 2 n. 12 LIVA
Fa eccezione il modello “Pacchetto stipendi PMI”: in questo caso, l’IVA attuale si applica solo alla commissione “payroll+”.
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